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北京屋內拓展訓練「免費推薦6項有號召力的項目方案」

admin5年前 (2021-03-11)拓展方案

北京屋內拓展訓練「免費推薦6項有號召力的項目方案」

一、北京屋內拓展訓練介紹

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北京屋內拓展訓練簡介
拓展活動參與人數:84人 拓展訓練天數:二天半
活動公司簡稱:福信集團有限公司 拓展活動預算:132,元/人
活動公司業務方向:玩具、汽車(不含九座以下乘用車)、文化用品等 拓展活動地點:南苑,e,家商務連鎖酒店,,北京王府井店),北京龍吉特賓館,
此次活動負責人:朱恩惠 參與度:三星

二、北京屋內拓展訓練費用說明

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北京屋內拓展訓練費用包含
活動交通: 35座
活動餐費: 1300元/桌
活動道具: 370元/人
活動場地: 330元/人
活動保險: 320元/年

三、北京屋內拓展訓練流程安排

北京屋內拓展訓練流程安排
活動時間安排 活動項目安排 方案類型 項目參與人數
08:00 個人發展盾形圖 「分享26項好玩的的游戲方案」 218
09:00 虎克船長 「分享5項有趣的的游戲方案」 88
10:00 吸管紙杯 「介紹40項領導力的游戲方案」 551
11:00 殺人游戲 「免費分享6項跨部門溝通的游戲方案」 424
12:00 午餐及休息 「分享47項參與度高的游戲方案」 10人/桌
13:30 口吹足球 「教你36項新穎的的項目方案」 574
14:30 搶占高地 「教你13項提升團隊精神的項目方案」 229
15:30 卡爾的糖果 「分享25項拓展地方的游戲方案」 324
16:30 活動總結、大合影 「免費分享43項提高事業心的游戲方案」 455
17:00 安全返程 「免費分享33項有意義的的項目方案」 462

四、北京屋內拓展訓練心得體會

1、北京屋內拓展訓練感想
學員每組15~18人 整個拓展活動下來,更多的是思考如何更好地增強團隊建設、溝通力、執行力,如果學習領會好這些內容,以后運用到班級隊伍建設、學生干部培養方面,應該也會很有益處。本次拓展活動共三天時間,內容有凝聚篇、 創新篇以及感恩篇 今天一天的拓展訓練收獲很大,首先是完成了以為不能的任務,在拓展訓練基地,我們用短的時間,組建了團隊,成立了一個小部門,并且進行競賽。它整體呈圓形,懸空在山頂崖邊,站在上面向下望去,感覺內心激動的快要跳動出來,再加上些許的晃動,對一些有恐高的人們來說無疑時巨大的挑戰,但同時對于工作壓力大的人們,用來放松放松、緩解緩解壓力還是很有效的呢 拓展游戲結束后我仔細想了想,這個游戲其實考驗的不是我們這個團隊有多好的計策,而是考驗團隊成員中每個人為了團隊拼命的程度。例如在做“穿越電網”拓展項目時,大家不要急于過網,而是每個人先找好自己的位置,充分論證,最后一舉通過 如果這些問題在工作中產生,能否有好的角度去剖析和解決?思考如下:1.在日常工作中,我們可能會有很多跨部門的項目,新的團隊形成后,不應該著急行動,第一件事情應該是破冰,熟悉和適應,建立彼此的連接力,同時建立項目負責人的威信,鼓舞團隊士氣。在過橋的過程中教練的聲音在耳邊回響一次返回、二次返回、三次返回……  你們還需要你們的戰友再堅持多久,看看他們額頭上的汗珠、看看他們的雙手你們還忍心嗎?是呀,我們還怎么忍心看著橋墩們疲憊的身姿和被踩通紅的雙手,每個人含著眼淚心中默默念叨千萬不要再出錯啦,我一定要穩穩地穩穩地走過去,一個過去了,兩個過去了,大家含著淚心中默默祈禱加油啊我的隊友們,加油啊橋墩們,直到最后一個隊友被人橋護送過去,整個大廳頓時沸騰起來,隊友們紛紛前去擁抱著我們可敬的橋墩,分享著勝利的喜悅和激動的淚水 沒有團隊成員的共同努力...   為了熔煉團隊,加強溝通,公司在初進行了全員集體拓展培訓工作,經過一天的戶外拓展培訓活動,讓人感觸良深,真切感受到團隊的力量和溝通的重要性。軍訓心得體會800大學, 團隊活動游戲大全,集合 論到建立和諧融洽的關系,我想這不僅是為了達到團隊協作的目的。游戲步驟: 1、整個團隊分兩列縱隊站立,兩列隊員要肩并肩站齊,彼此盡量靠近 背摔、電網等項目塑膠墊 背摔、電網等項目塑膠墊 (以上所列并非在培訓中可能用到的全部保護裝備。只想在山腰看風景的人永遠也體會不到登上山頂后心胸的開闊 它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
2、北京屋內拓展訓練感悟
答案:在返璞歸真釋放激情的同時,真我真愛甚至責任感這些平常被隱藏著的品質都被立即喚醒了……尤其“蕩悠臺”讓我印象最深,教練要求:從岸邊的起點利用空中僅有的一根長繩蕩到距離水面3米遠的一個1平米平臺上,但這個平臺會不斷的有增加的隊員蕩過去,但如有隊員落水則挑戰失敗 大家齊心協力,共同完成任務。目標就像燈塔,給我們照亮了前進的道路,而一個行之有力的計劃就是在我們行走在路途中的坐標,時刻為我們自己定位,讓我們在接近目標的途中不至于走太多彎路 我個人的性格不是很強勢,比較喜歡做一個傾聽者,所以作為隊長,我更愿意通過傾聽,了解團隊成員的個性和優勢,把合適的人安排在合適的地方。截止目前,暫時沒有哪一部落三輪均能保持領先的情形 那種只為一個比賽而奮斗,為解決一個問題而思考,為一個團體的榮譽的努力的感受,簡單而幸福。在本次拓展活動中,我們作為一個團隊共同經歷了克服恐懼的一霎那、分享了成功一刻的喜悅、完成了一次對自我的重新熟悉,我們克服了心魔,由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了熟悉自我、挑戰自我、超出自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊,相信很多體會一定會對我們以后的工作和生活產生很多積極的影響 在拓展活動總結大分享中,感受到本次團隊素質拓展的重要性,更重要的是體會到了公司對每位員工的成長關懷,感想團隊的每位伙伴,感恩公司平臺,紛紛表示回到工作崗位后,把素質拓展的激情和所學到的知識充分運用到工作當中去,最快的速度融入到公司大家庭中,積極為公司添磚加瓦。開始背摔之前,背摔者大聲喊:“準備好了嗎?”同伴兒回應:“準備好了!”小編自己站到背摔臺上的時候,心里多少有些害怕,經過糾結的心里斗爭以及對同事們的信任,終于背摔而下,被接住的那一刻,真的很心安 若欲將債權讓與的效力及于所有債務人,就必須通知全體債務人;當存在主債務人和保證人的情況下,基于保證債務的從屬性,僅通知主債務人即可。團建活動方案怎么寫, 晨會互動小游戲,

恩澤也是個人面臨的最大的挑戰推薦,在團建這一塊 這樣,她打開雙臂后會自動形成一個繩結。經過我們隊的努力,在第二次比賽,我們隊是第一 在做群眾拓展項目時,每個人開始尚能聽著隊長安排,僅說些意見,時間稍長,便按耐不住,跳將出來,指揮一下,影響了其他同志才智的發揮,也造成了局面的混亂。當《在路上》的樂曲在訓練大廳響起的時候,我的眼睛被蒙上了眼罩,頓時,四周漆黑一片、靜寂萬分,只有心靈的呼聲在耳際回蕩 接著拓展教練宣布了游戲規則,每人報一個數,從1-100,時間在10秒內,要是完不成,隊長受罰做俯臥撐,一次不成功10個,第二次不成功20個,第三次不成功40個·······我們都表示驚呆了!不要說我們一個團隊有30幾個人,就算是獨自一人也很難在10秒內完成1-100的報數。

3、北京屋內拓展訓練心得體會
答案:做背摔的時候,我才體會到了害怕 由于團隊里有不少之前參加過爬墻的隊員,大家士氣高昂,都覺得有經驗的在場,挑戰不難!就當我們覺得很輕松就能夠完成,且已經有三分之一的隊員翻過去的時候,一名隊員違反了不能出聲的規則。執行就是有結果的行動,我們做任何一件事情,都應該注重有個滿意的結果,如果做不出結果,做再多的事情,花再多的時間,也是徒勞的 可行的方案,團結一致,齊心協力,久違的感動模糊了我的雙眼。活動進行時  開始戰斗前,教練準備了互動的小游戲,大家都玩的不亦說乎 團隊精神,不僅是我們工作中必須發揚和應用的精神,也是一個單位發展壯大的根本。此次拓展培訓有以下項目有:信任背摔、八仙過海、雙解碼、貪吃蛇、畢業墻、龍族密藏 主責單位:市發展改革委,市城市管理委,市交通委,市生態環境局,市住房城鄉建設委 139.深度治理石化、化工、汽車制造等重點行業企業揮發性有機物,加強建筑涂料、膠黏劑、清洗劑等重點產品標準執行和執法檢查,強化社會生活領域溯源管理。適合團建的活動, 空中單杠,賽前和賽后都需要跟對手行握手禮 通過這次活動,我將對以后的工作當中勇往直前,越越極限!我們進行的第五個項目叫人生坎坷路(牽手)。而且,老員工出現了職業倦怠癥,因而企業團隊缺乏生機和活力 當教練說1800圈了,聲音突然更大了,速度突然更快了,當教練說最后的118圈了,繩子要飛起來了……我們完成了一次自認為不可能的任務。隨后體育部部長進行總結,她表示素質拓展雖然辛苦但是卻使我們成長、更加明確身為學生干部應當肩負起的責任,希望大家在今后的工作中能夠一直保持著認真努力的態度 即使你再恐懼、即使你再渾身顫抖、兩腿發軟,當你想到上橋之前隊友對你的集體拍肩鼓勵時,當你嚇得想止步不前卻聽見隊友對你齊聲加油時,你只能要緊牙關、義無反顧地走過去或跨過去。但大家沒有過多抱怨,而是及時調整戰略讓每一個隊員都認識到——自己在這個游戲里充當的角色和定位,最終取得第二名的成績 但是我們只要運用到這倆天所學到的知識,我相信我們會成功,會克服,會走的更高。
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