來源：嘉興日報-嘉興在線

講政治抓教育，在“思想建設(shè)”上深化拓展；打基礎(chǔ)重實效，在“組織建設(shè)”上優(yōu)化規(guī)范；強能力提素質(zhì)，在“隊伍建設(shè)”上聚力用勁；筑品質(zhì)優(yōu)服務(wù)，在“品牌建設(shè)”上創(chuàng)新升級……今年以來，海寧市衛(wèi)健局團(tuán)委始終堅持“抓住青年就抓住了未來，抓好青年隊伍建設(shè)就必須抓好共青團(tuán)建設(shè)”的原則，在黨建帶團(tuán)建的工作中，抓好思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和品牌建設(shè)，緊密結(jié)合衛(wèi)健系統(tǒng)實際，在黨建帶團(tuán)建方面形成了新思路，創(chuàng)建了新格局。

據(jù)介紹 ，在抓基層團(tuán)組織建設(shè)中，海寧衛(wèi)健局各級團(tuán)組織落實“不忘初心，牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年傳承紅色基因，弘揚奉獻(xiàn)精神，截至目前共開展理論宣講、主題學(xué)習(xí)等主題團(tuán)日320余場；將團(tuán)干部思想政治素質(zhì)的提高納入到黨員干部思想政治素質(zhì)的整體提高之中，召開專題表彰會議，表彰團(tuán)內(nèi)各類先進(jìn)90余人次，組織開展青年醫(yī)務(wù)工作者技能比武10余場。

同時，海寧市衛(wèi)健局團(tuán)委將團(tuán)工作納入年度黨建積分制考核和基層黨組織書記述職評議的重要內(nèi)容，推動各級團(tuán)組織加強基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，堅持定期向局黨委匯報工作，反映工作中遇到的實際困難和青年團(tuán)員的需求，爭取黨委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助，重視和支持團(tuán)各項活動的開展。努力擴大對團(tuán)員青年的廣泛覆蓋和有效聯(lián)系，抓好市屬4個團(tuán)委、2個團(tuán)總支、2個團(tuán)支部的組織建設(shè)工作，切實加強對團(tuán)工作的考核力度，健全團(tuán)員的約束機制，對基層團(tuán)工作年初有布置，年終有考核，定期召開團(tuán)組織書記例會。

在團(tuán)干部的配備上，通過黨組織考察和團(tuán)員選舉，使一批政治素質(zhì)好、事業(yè)心強、年紀(jì)比較輕的團(tuán)干部順利走上崗位。通過組織推薦、筆試、面試等環(huán)節(jié)，選拔建立35人的衛(wèi)建系統(tǒng)優(yōu)秀年輕干部庫，舉辦為期五天的“健行課堂”暨優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班。認(rèn)真做好推優(yōu)入黨工作，為黨組織輸送新鮮血液，近三年來共推優(yōu)入黨130余人，增強了團(tuán)員榮譽感和參與團(tuán)工作的積極性。（圖片由共青團(tuán)海寧市委提供）

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