一個人的努力是加法，一個團隊的努力是乘法。為激發(fā)個人及團隊潛能、增強團隊凝聚力和向心力，為進一步強化公司中高層管理人員的職責擔當及部門之間的協(xié)作能力。5月8日，德維爾簡奢·全屋定制開展了2021年度管理團隊拓展訓練活動，以增強管理層凝聚力，激發(fā)工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。

話不多說

德維爾帶您

一起回顧此次拓展活動的精彩瞬間！

組建團隊 助力前行

“一個人勢單力薄，融入團隊就能立于不敗，一滴水很快揮發(fā)，匯入大海就成波濤澎湃”。

為激發(fā)大家的積極性，進行分組，每個小組都共同設計自己的隊名、口號、隊歌、隊形來建立團隊榮譽感，展開激烈競爭。

朝著目標，為自己打Call

在風采展示之后，各小組以團隊競賽的方式先后進行了“破冰活動，破譯密碼，定向越野”等拓展項目。

破冰活動：打破堅冰、熔煉團隊，打造團隊凝聚力和執(zhí)行力。

▲破冰活動

破譯密碼：增強團隊決策力，培養(yǎng)團隊良好溝通及解決問題的能力，及時進行決策過程和組織溝通效率。

▲破譯密碼

定向越野：明確團隊目標和游戲規(guī)則，通過團隊協(xié)作和分工，以最小的資源達成團隊最大的目標。

▲定向越野

拓展活動，不僅是體力與智力的雙重考驗，更是耐心和意志的層層磨礪。同時，也讓大家收獲了信任、勇氣和友誼，理解了責任和擔當，進一步增強了團隊凝聚力。

揮灑的汗水，見證了友誼；團結合作，為2021年目標任務的沖刺奠定了基調；而2021目標責任書簽訂儀式，則將整個拓展活動推到了高潮！

▲信心滿滿，奔赴戰(zhàn)場

軍令如山，君無戲言，2021目標責任書簽下的不是字而是責任，是各團隊為目標全力以赴的見證，也是各團隊言出必行 使命必達的承諾。

▲我信我能，此戰(zhàn)必勝

2021目標責任書簽訂后，德維爾總經(jīng)理殷衛(wèi)東先生、副總經(jīng)理殷彩虹女士分別進行了發(fā)言，均表示將以這次拓展活動為新動力，力爭全面完成2021年各項目標任務。

▲副總經(jīng)理殷彩虹女士發(fā)表致辭

并強調：今天簽下的目標責任書是沉甸甸的責任，是預示著新的希望和開始希望，我們要拿出聞雞起舞、日夜兼程、風雨無阻的精神狀態(tài)，到2021年底要把所簽訂的目標責任書，變成一份實實在在的滿意答卷！

▲總經(jīng)理殷衛(wèi)東先生發(fā)表致辭

最后，希望大家同歡樂，共奮斗，在今后的工作中也將緊跟公司發(fā)展戰(zhàn)略布局，凝心聚力，不斷提高團隊競爭力和整體素質，隨時迎接新的挑戰(zhàn)。

饕餮盛宴

最后的饕餮盛宴是最能撫慰人的身心，而此次盛宴，更是讓所有人食指大動，開懷暢飲。

本次拓展訓練營旨在通過管理者角色認知與定位、執(zhí)行力、領導力等方面，讓德維爾精英們實現(xiàn)管理思維和角色轉變，真正意義上成為德維爾的領航者，提升管理者管理技能，帶領團隊實現(xiàn)企業(yè)目標。

德維爾簡奢·全屋定制管理層--拓展活動已圓滿結束，未來我們將用更強健的體魄，迎接更大的挑戰(zhàn)，同心協(xié)力，勇往直前，決勝2021，一鼓作氣，必將實現(xiàn)“2021”完美收官。